入境處於10月15日展開執(zhí)法行動，打擊在港提供跨境代購及遞送服務(wù)的非法勞工，共拘捕3名懷疑從事非法工作的內(nèi)地旅客。
入境處調(diào)查人員發(fā)現(xiàn)有內(nèi)地居民利用社交媒體宣傳，聲稱可提供跨境代購及遞送服務(wù)至香港。調(diào)查人員經(jīng)過情報分析和深入調(diào)查後鎖定部分可疑人士，並展開行動，以「放蛇」手法於社交平臺上喬裝成顧客，向該有關(guān)人士訂購貨品及遞送服務(wù)，其後於他們來港提供遞送服務(wù)時將其拘捕。被捕懷疑非法勞工為2男1女，年齡介乎32至33歲。
被捕的非法勞工於10月17日在沙田裁判法院被控違反逗留條件。他們承認(rèn)控罪，各被判監(jiān)禁2個月。
入境處發(fā)言人表示，入境處會持續(xù)加強(qiáng)打擊非法勞工，並多方面宣傳僱用非法勞工的嚴(yán)重後果，以提高市民對不可僱用非法勞工的意識。此外，入境處會進(jìn)行具針對性的「網(wǎng)上巡邏」，如發(fā)現(xiàn)有人利用社交媒體或即時通訊軟件組織、安排或慫恿市民干犯聘用非法勞工等嚴(yán)重罪行，會果斷採取執(zhí)法行動。
發(fā)言人警告，任何人違反對他／她有效的逗留條件，即屬犯罪。同時，所有旅客在未獲入境處處長批準(zhǔn)前，無論受薪與否，均不得在港從事任何僱傭工作，開辦或參與任何業(yè)務(wù)。違例者會遭檢控，一經(jīng)定罪，最高刑罰為罰款5萬元及監(jiān)禁兩年。協(xié)助及教唆者同罪。
發(fā)言人重申，僱用不可合法受僱的人是嚴(yán)重罪行。根據(jù)《入境條例》，僱主若僱用不可合法受僱的人，而該人是非法入境者、受遣送離境令或遞解離境令規(guī)限的人、逾期逗留或被拒入境人士，最高刑罰由原來的罰款35萬元及監(jiān)禁3年，大幅提高至罰款50萬元和監(jiān)禁10年，以反映有關(guān)罪行的嚴(yán)重性。而有關(guān)公司的董事、經(jīng)理、秘書、合夥人等，亦可能需負(fù)上刑事責(zé)任。高等法院曾頒布判刑指引，聘用非法勞工的僱主須被判即時入獄。根據(jù)法院判例，任何人士在決定聘用一名僱員前，必須採取一切切實(shí)可行的步驟以確定有關(guān)僱員是可合法受僱。除了查閱僱員的身份證外，該人亦負(fù)有明確的責(zé)任向僱員作出查詢，而僱員提供的任何答案不會令該人對僱用有關(guān)僱員的合法性產(chǎn)生合理懷疑，否則法院不會接納以此作為免責(zé)辯護(hù)。如求職者沒有香港永久性居民身份證，僱主亦必須查閱求職者的有效旅行證件，違例者經(jīng)定罪後，最高可被判罰款15萬元及監(jiān)禁1年。就此，發(fā)言人提醒所有僱主切勿以身試法，僱用非法勞工。入境處會繼續(xù)嚴(yán)正執(zhí)法，打擊有關(guān)罪行。
頂圖：入境事務(wù)處於10月15日就打擊非法提供跨境代購及遞送服務(wù)的人士展開執(zhí)法行動。圖示懷疑非法勞工在行動中被捕。政府新聞處圖片
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