萬寧首創(chuàng)PharmaCare藥健保障計(jì)劃(PharmaCare計(jì)劃)，讓企業(yè)人才省卻到診所求診的輪候時(shí)間，及早獲得治療及爭取休息，長遠(yuǎn)有助提升生產(chǎn)效率;參與企業(yè)的員工可於逾50間有專業(yè)註冊藥劑師駐場的萬寧分店，享用藥劑師諮詢服務(wù)、免費(fèi)藥物及獲發(fā)「藥劑師諮詢證明」讓企業(yè)考慮視作為申請病假的證明，為企業(yè)人才提供更彈性的健康保障新方案。
據(jù)悉，後疫情新常態(tài)下大眾對醫(yī)療服務(wù)的需求上升;另一方面，人才流失的問題同樣影響各大企業(yè)，2022年就有近八成僱主指出挽留人才為經(jīng)營的首要困難，而超過三成僱員甚至將公司福利和保障的吸引力列為去留的最主要考量。面對新興的社會問題，作為社區(qū)藥房的萬寧推出全城首創(chuàng)的PharmaCare藥健保障計(jì)劃，與夥伴企業(yè)及「打工仔」攜手同行，致力為企業(yè)人才提供更方便快捷的社區(qū)保健服務(wù)。計(jì)劃涵蓋八種小病小痛，包括一般傷風(fēng)感冒、腸胃不適、女士健康、過敏癥狀、輕微痛癥、眼部疾病、皮膚癥狀及口腔護(hù)理，參與計(jì)劃的企業(yè)員工若感身體不適，可於逾50間有專業(yè)註冊藥劑師駐場的萬寧分店，享用由註冊藥劑師提供的諮詢和免費(fèi)藥物領(lǐng)取服務(wù)，無須預(yù)約;如有需要，藥劑師亦會根據(jù)求診者癥狀簽發(fā)「藥劑師諮詢證明」，參與企業(yè)可認(rèn)作病假證明。
計(jì)劃更可讓參與計(jì)劃的企業(yè)靈活選擇將福利延伸至員工家屬及家庭傭工，同時(shí)可為企業(yè)提供員工使用情況報(bào)告作人事政策參考。萬寧於今年首季夥拍香港寬頻率先推出PharmaCare試行計(jì)劃並備受好評，兩間企業(yè)合計(jì)的參加人數(shù)由剛推出時(shí)約4600名，至今年7月已大幅增加至逾25000位企業(yè)員工及家屬，增長率達(dá)四倍。另外，試行計(jì)劃在6個月內(nèi)獲得僱員高達(dá)4.6分的好評度(最高為5分)，有使用者認(rèn)為服務(wù)「方便快捷」、「藥劑師細(xì)心，專業(yè)意見非常有用」，及「滿意公司關(guān)心同事健康需要」等;有超過四成用戶表示PharmaCare計(jì)劃能作為到診所處理小病小痛的有效替代方案，體現(xiàn)出計(jì)劃獲得企業(yè)及員工雙方的高度認(rèn)可，成效顯著，不僅能更廣泛地幫助夥伴企業(yè)於加強(qiáng)員工健康保障提供更大的彈性，且切合新常態(tài)下的需要。
隨著疫情改變消費(fèi)行為，推動更多企業(yè)及商業(yè)機(jī)構(gòu)注重職場員工的身心健康，從而帶動企業(yè)與企業(yè)合作市場的潛在增長。萬寧透過PharmaCare計(jì)劃成功進(jìn)軍此高增長潛力領(lǐng)域，標(biāo)誌公司業(yè)務(wù)版圖的重要拓展。企業(yè)客戶預(yù)期將成為萬寧新業(yè)務(wù)發(fā)展增長的新動力，冀通過向企業(yè)員工提供社區(qū)藥劑服務(wù)，並發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，建立新增長點(diǎn)，構(gòu)建多元化營收。
萬寧新業(yè)務(wù)總經(jīng)理羅天志指：「疫情改變了全球經(jīng)濟(jì)民生的生態(tài)環(huán)境，特別在商業(yè)環(huán)境，但也開啟了企業(yè)重視員工健康的新機(jī)遇。萬寧推出Pharma Care計(jì)劃不僅體現(xiàn)了社區(qū)藥劑服務(wù)的專業(yè)實(shí)踐，並開啟全新機(jī)遇，進(jìn)一步鞏固我們在健康服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)地位。在瞬息萬變的市場中，我們將持續(xù)創(chuàng)新，為客戶帶來卓越的健康服務(wù)體驗(yàn)。我們會繼續(xù)堅(jiān)守社會責(zé)任，為社區(qū)構(gòu)建個人健康衛(wèi)生防護(hù)網(wǎng)，守護(hù)全港市民健康?！?/p>
頂圖圖說：萬寧首創(chuàng)PharmaCare藥健保障計(jì)劃。
萬寧新業(yè)務(wù)總經(jīng)理羅天志。
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