維護(hù)國(guó)家安全條例的制定實(shí)施,進(jìn)一步築牢維護(hù)國(guó)家安全防線,推動(dòng)加快實(shí)現(xiàn)由治及興,促進(jìn)香港更好融入國(guó)家發(fā)展大局,更能集中精力發(fā)展經(jīng)濟(jì)。香港勞工界再次聯(lián)手今日(24日)公布聯(lián)合「五?一宣言」,工聯(lián)會(huì)理事長(zhǎng)黃國(guó)、勞聯(lián)主席林振昇等人出席。他們敦促特區(qū)政府,堅(jiān)守「以民為本」的理念,突出就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向,積極發(fā)掘和釋放潛在勞動(dòng)力,確保本地就業(yè)優(yōu)先、收入合理增長(zhǎng),促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)。
參與今次的勞工界聯(lián)合公 布「五?一宣言」包括香港工會(huì)聯(lián)合會(huì)(工聯(lián)會(huì))、港九勞工社團(tuán)聯(lián)會(huì)(勞聯(lián))、港九工團(tuán)聯(lián)合總會(huì)、香港高級(jí)公務(wù)員協(xié)會(huì)、香港政府華員會(huì)、政府人員協(xié)會(huì)、香港公務(wù)員總工會(huì)、香港公務(wù)員工會(huì)聯(lián)合會(huì)及香港特區(qū)政府公務(wù)人員聯(lián)會(huì)。
勞工界聯(lián)合「五?一宣言」有10點(diǎn)政策建議,一是配合「八大中心」定位發(fā)展制定整體人力資源規(guī)劃,檢討大專院校教育,加強(qiáng)職業(yè)教育與培訓(xùn),創(chuàng)造更多優(yōu)質(zhì)就業(yè)機(jī)會(huì),促進(jìn)高質(zhì)量的充分就業(yè)。
二是反對(duì)擴(kuò)大輸入外勞,密切監(jiān)察人才計(jì)劃,確保本地僱員優(yōu)先就業(yè)。
三是加強(qiáng)職業(yè)安全,嚴(yán)格監(jiān)管制度措施,加強(qiáng)巡查,加大宣傳教育,政府帶頭從工務(wù)工程職業(yè)安全抓起,加強(qiáng)巡查,遏止嚴(yán)重工業(yè)意外的多發(fā)頻發(fā)。
四是完善勞工保障,針對(duì)平臺(tái)外送員、零散工、線上隱形工作等新就業(yè)和新工作模式,建立和加強(qiáng)新就業(yè)形態(tài)保障。
五是制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的公務(wù)員政策,以挽留公務(wù)員隊(duì)伍人才及吸引更多有志之士投身公務(wù)員行列。政府履行聘任服務(wù)條件的承諾:提供予公務(wù)員及合資格人士良好的醫(yī)療及牙科福利,公務(wù)員享有五天工作周。政府部門的開支不一刀切削減1%,以確保提供予市民的服務(wù)質(zhì)素不受影響。
六是完善家庭友善僱傭政策和居家安老政策,增加托兒服務(wù)和院舍安老服務(wù)、加強(qiáng)婦女就業(yè)支援和稅務(wù)優(yōu)惠,研究彈性工時(shí)的法定權(quán)益,釋放婦女勞動(dòng)力,促進(jìn)銀髮就業(yè)。
七是完善退休保障,優(yōu)化強(qiáng)積金制度,2025年如期落實(shí)「積金易」平臺(tái),確?!溉∠麖?qiáng)積金對(duì)沖」穩(wěn)妥生效,為低薪僱員代供強(qiáng)積金,落實(shí)強(qiáng)積金「全自由行」,及早推出保證基本回報(bào)的強(qiáng)積金計(jì)劃,優(yōu)化新制公務(wù)員公積金管理制度。
八是政府帶頭檢討外判制度,對(duì)有實(shí)際需要的崗位改為長(zhǎng)期聘用,盡快補(bǔ)充公務(wù)員編制空缺,考慮將長(zhǎng)期合約招聘的崗位,轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制。
九是研究制定所得分配政策,促進(jìn)工資收入合理增長(zhǎng),分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果;最低工資實(shí)行一年一檢,採(cǎi)納生活工資標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮政策兜底作用,切實(shí)解決在職貧窮問題,確保能夠過上有尊嚴(yán)的生活。
十是加速興建房屋,縮短公屋輪候時(shí)間,增加綠置居及居屋供應(yīng),實(shí)現(xiàn)3年上樓目標(biāo),取締劣質(zhì)劏房。(記者 林駿強(qiáng))
工聯(lián)會(huì)理事長(zhǎng)黃國(guó)(中)、勞聯(lián)主席林振昇(右)等人出席記者會(huì)。林駿強(qiáng)攝
頂圖:香港勞工界公布聯(lián)合「五?一宣言」。林駿強(qiáng)攝