政府日前公布2023年人力推算報告，推算去年人力供應(yīng)為350萬，人力需求355萬，整體人力供求差額為缺少5萬人。勞工及福利局局長孫玉菡今日（25日）在立法會一個委員會表示，根據(jù)相關(guān)預(yù)算結(jié)果，到2028年本港整體人力將缺少18萬人，當(dāng)中以技工情況最嚴(yán)重，缺少約6萬人，缺少人力比例超過13%。
孫玉菡指出，相關(guān)的欠缺將會透過提升本地生產(chǎn)力及吸引潛在勞動力，以填補(bǔ)短缺，亦會利用人工智能及應(yīng)用科技等，應(yīng)對人力明顯短缺情況，當(dāng)局會考慮在確保本地工人優(yōu)先就業(yè)情況下輸入外勞。
他又指，《施政報告》提到，當(dāng)局在現(xiàn)有兩個輸入人才計劃下，新開「技術(shù)專業(yè)」類別，初步計劃未來3年輸入1萬人。他表示，在缺少6萬人的情況下，訂立輸入1萬人的目標(biāo)，是希望讓本地工人安心。
有議員問到當(dāng)局有無推算人工智能及科技發(fā)展對人力的影響，孫玉菡回應(yīng)稱，當(dāng)局已跟有關(guān)行業(yè)溝通，將科技元素放入推算之內(nèi)。他提到，在較低技術(shù)勞工方面，會受自動化技術(shù)影響較大，例如是收銀方面，由機(jī)器代替部分人手。至於人工智能方面，主要是影響中高技術(shù)人才，如果在未來不認(rèn)識人工智能，工作機(jī)會將會減少。
圖源：政府新聞處
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