日前，在廣東省人力資源管理協(xié)會成立20周年之際，中國國際商會商業(yè)行業(yè)商會人力資源管理專業(yè)委員會與廣東省人力資源管理協(xié)會聯(lián)合舉辦國際人力資源高峰論壇，匯聚各領域知名專家學者，共同探討人力資源領域的新趨勢、新挑戰(zhàn)與新路徑。同時，舉辦粵人協(xié)成立20周年紀念晚宴，共有300餘政府部門、商協(xié)會、企業(yè)等代表出席，見證協(xié)會的成長與發(fā)展，共襄盛舉。
為進一步深化粵港澳在共建灣區(qū)標準、人才技能培訓、能力資格互認等領域合作交流，會上還舉行了粵港澳大灣區(qū)標準化共建互認簽約儀式，粵人協(xié)副秘書長蔡喬，澳門演講家協(xié)會創(chuàng)會會長黎俊文，新勵成教育科技股份有限公司董事吳美玲，香港演辯總會總幹事鍾賜宏共同簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。
發(fā)揮大灣區(qū)優(yōu)勢繼續(xù)推進與港澳合作
粵港澳大灣區(qū)是中國開放程度最高、經(jīng)濟活力最強的區(qū)域之一。人社部法規(guī)司原司長餘明勤在致辭中表示，推動人力資源發(fā)展更好地與國家戰(zhàn)略同頻共振、與時代大勢聯(lián)動共鳴、與民心所盼同聲相應，他期待各界朋友集思廣益、深入研討，開啟合作。
人社部法規(guī)司原司長餘明勤
香港金紫荊星章獲得者、前教育局局長、粵人協(xié)榮譽會長吳克儉太平紳士寄望粵人協(xié)繼續(xù)與港澳合作，拓展國際市場專業(yè)化資源，發(fā)揮粵港澳大灣區(qū)連結企業(yè)與人才業(yè)務合作服務的作用，繼往開來、再創(chuàng)輝煌。
香港金紫荊星章獲得者、前教育局局長、粵人協(xié)榮譽會長吳克儉太平紳士
中國國際商會商業(yè)行業(yè)商會人力資源管理專業(yè)委員會主席、粵人協(xié)會長、黨支部書記楊潔作主辦方致辭時表示，粵人協(xié)自2003年成立以來，立足灣區(qū)、協(xié)同港澳、展望全國，積極推動行業(yè)規(guī)範化發(fā)展，為會員單位及行業(yè)企業(yè)提供服務與支持。在新征程上希望能與各方一道「憑著愛」，譜寫人力資源事業(yè)高質量發(fā)展全新篇章。
中國國際商會商業(yè)行業(yè)商會人力資源管理專業(yè)委員會主席、粵人協(xié)會長、黨支部書記楊潔
粵人協(xié)作為灣區(qū)標準工作孵化組，攜手澳門演講家協(xié)會、香港管理學院等粵港澳16家單位，制定發(fā)佈《職場有效溝通能力培訓規(guī)範》團體標準正式納入灣區(qū)標準清單?！堵殘鲇行贤芰ε嘤栆?guī)範》灣區(qū)標準核心起草人、澳門演講家協(xié)會創(chuàng)會會長黎俊文，分享了該項標準從研發(fā)、粵港澳三地實施以及在培訓推廣的相關情況。
合作共贏促發(fā)展
本次活動旨在探討人力資源管理的創(chuàng)新與發(fā)展，以及如何應對當前社會變革帶來的挑戰(zhàn)，邀請了李寧（中國）體育用品有限公司集團副總裁宋春濤、星巴克中國人力資源副總裁周燕、飛書汽車與製造行業(yè)南區(qū)負責人盛少欽等行業(yè)專家，就當前人力資源管理的痛點、難點進行了深入探討，助力企業(yè)在激烈的市場競爭中實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
為推動全方位、多層次、多元化的人力資源生態(tài)建設，發(fā)揮領軍人才的帶頭作用，CHO私董會正式成立。國際標準化組織管理諮詢技術委員會（ISO/TC 342）主席、中國貿促會商業(yè)行業(yè)委員會秘書長姚歆向CHO私董會創(chuàng)會主席楊潔頒發(fā)CHO私董會指導單位牌匾，特聘廣州金逸影視傳媒股份有限公司行政人力資源中心總監(jiān)、粵人協(xié)副會長、廣東省人力資源標準化技術委員會副秘書長趙臺聖擔任CHO私董會秘書長。
為更好促進全國各地的交流，實現(xiàn)區(qū)域協(xié)同，正式成立CHO私董會華北分會、華東分會、大灣區(qū)分會，特聘李寧（中國）體育用品有限公司集團副總裁宋春濤為CHO私董會華北分會主席、星巴克中國人力資源副總裁、人力資源業(yè)務夥伴周燕為CHO私董會華東分會主席、名創(chuàng)優(yōu)品集團副總裁黃銳萍為CHO私董會大灣區(qū)分會主席，以全方位高水平推動人力資源事業(yè)高質量發(fā)展。（記者 黃裕勇）
頂圖：國際人力資源高峰論壇暨粵人協(xié)成立20周年慶典現(xiàn)場
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